「前橋市役所で働きたいが採用の情報や試験の制度がわからない」などと疑問に思ったことはありませんか？

前橋市役所で働くためには公務員試験に合格する必要があります。

公務員試験の難易度は決して簡単ではありませんし、自分に合った対策方法で、効率的に準備を進めることが重要です。

今回は前橋市役所職員の仕事内容や採用試験の難易度・試験内容について解説していきます。

このコラムを最後まで読み、公務員試験に向けて何をすべきかぜひ参考になさってください。

前橋市役所の仕事内容・給料・福利厚生・求められる人材

前橋市役所の採用試験では面接試験が課されるため、仕事内容や求められる人材の理解が重要です。

また、採用前に給与や福利厚生を理解していれば入庁後とのギャップで後悔することを防止できるでしょう。

ここでは前橋市役所の仕事内容や給料、福利厚生、求められる人材などを解説します。

前橋市役所の仕事内容

前橋市役所では前橋市民が安心かつ快適に生活できる街づくりを行います。

具体的には窓口対応や各種施策の企画・運営などです。

しかし、個々の職員が従事する業務は配属される部署によって異なります。

配属される部署は採用される職種によっても異なるため、自分がやりたい仕事を明確にして職種の選択を行うことが重要です。

前橋市役所の職種は大きく「事務職」と「技術職」「資格免許職」があります。

事務職

前橋市役所の事務職とは、総務や政策、財務、観光、都市計画、産業経済といった幅広い行政事務全般に従事する職種です。

最も採用数が多い職種であり、多くの方が事務職を受験します。

また、数年に一度の間隔で異動がある点も特徴です。

さまざまな部署で仕事を行えるため、幅広い知識やスキルを習得できる点が魅力といえます。

技術職

前橋市役所の技術職とは、採用された職種の仕事を専門的に行う職員です。行

政職と比較して専門的な知識を活かせるため、理系の学生や各業界の経験者にも人気です。

技術職も行政職と同様に異動がありますが、範囲は限定的となっています。

キャリアを通じてひとつの分野に特化した仕事ができるため「スキルや経験を活かしたい」「専門性が高い仕事をしたい」といった方におすすめです。

また、一言で技術職といっても前橋市役所では多岐に渡る職種が採用されています。

大学での専攻や、仕事の内容に即した職種を選択しましょう。

資格免許職

資格免許職の大きな魅力は、公務員としての安定した立場で資格が必要な専門性の高い仕事に従事できる点です。

前橋市役所の資格免許職とは、従事するために特定の資格や経歴が必要な職種です。

受験の段階で指定の資格を取得（取得見込み含む）している必要があります。

前橋市役所ではさまざまな資格免許職が採用されています。

【前橋市役所の資格免許職】

• 保健師
• 社会福祉士
• 精神保健福祉士
• 管理栄養士
• 理学療法士
• 作業療法士
• 臨床検査技師
• 歯科衛生士
• 獣医師
• 薬剤師

また前橋市役所では、そのほかにも「保育士」や「消防士」の採用も行われています。

前橋市役所の給料・年収

前橋市が発表している「令和3年度 給与・定員管理等について 」によれば、前橋市役所の一般行政職の平均給与月額は「392,800円」となっています。

平均給料月額の「327,575円」に扶養手当や住居手当などの諸手当を加算した額です。

そして、ここから算出した想定年収は「648万円程度」です。

年収には期末・勤勉手当の額も含まれています。

国税庁の発表によれば民間企業の平均年収は443万円となっているため、高水準な給与であることがわかります。

また、前橋市役所の事務職に大学卒で採用された際の初任給は「190,200円」です。ここに扶養手当や住居手当などの諸手当を加算した額が最終的な給与となります。

初任給	大学卒：190,200円 短大卒：171,200円 高校卒：157,900円
平均給料月額	327,575円
平均給与月額	392,800円
想定年収	648万円（弊社で算出）

ただし、公務員の給与は年齢や手当の受給状況によっても異なります。

また、上記の想定年収は弊社が独自に算出した値です。あくまでも参考として考えてください。

※「平均給料月額」とは、各職種ごとの職員の基本給の平均
※「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間外勤務手当等の全ての諸手当の合計
※平均年収は「平均給与月額×12ヶ月+平均給与月額×4.5ヶ月（ボーナス）」で算出
※出典：前橋市の給与・定員管理等について/前橋市ホームページ

前橋市役所の福利厚生

前橋市役所では給与面や休暇面、人材育成面などの福利厚生が充実しています。

給与面に着目すると年に2回の期末・勤勉手当が支給されます。給料月額の約4.5か月分の金額を6月と12月にわけて支給する制度です。

また、年20日の年次休暇のほかにも産前産後休暇、結婚休暇、介護休暇なども提供されています。

さらに、職場研修や職場外研修の実施、健康管理や共済制度の提供も行われています。

ワーク・ライフ・バランスの推進や協力体制の構築もされているため、働きやすい環境といえるでしょう。

前橋市役所で求められる人材

前橋市役所では以下の3つを求める人材としています。

• 信頼に応える職員
• チャレンジする職員
• 活力あふれる職員

これらの職員像は面接試験でも重視される可能性が高いです。

職員像に近付くための経験や対策を行うことが重要といえます。

前橋市役所の職員になるには

前橋市役所の職員になるためには、前橋市が行う採用試験に合格する必要があります。

採用試験の内容は、教養試験と適性検査が行われる一次試験と面接試験が行われる二次試験および三次試験で構成されています。

倍率が10倍を超える職種も多々あるため、公務員試験の本番をイメージした効率的な対策を行うことが重要です。

しかし「公務員試験のイメージが湧かない」「試験期はどのように過ごすべきか」などと悩む方も多いでしょう。

そこで、以下のコラムではアガルートで公務員試験に合格した方の体験談を紹介しています。

学習の方針や試験期間中の過ごし方なども紹介しているため、ぜひ参考にしてください。

前橋市役所職員になるには？試験内容・倍率・年齢制限などを解説

前橋市役所では複数の試験区分があります。試験区分ごとに試験日程や受験資格、試験内容が異なるため、受験する区分を明確にしましょう。

ここでは、前橋市役所の試験日程や各試験区分の概要を解説します。

前橋市役所の試験日程

前橋市役所の多くの採用区分は三次試験まで実施されます。

また、中途/社会人採用は年に2回試験が実施される点も特徴です。

以下では事務職を募集している主な試験区分の令和4年の試験日程をまとめました。令和5年以降も似た試験日程である可能性が高いため参考にしてください。

ただし、中途/社会人採用については、二次試験以降の詳細な日程が公表されていません。

中途/社会人区分を受験する方は、情報の更新を待つか、直接問い合わせを行いましょう。

項目	大卒程度	高卒程度	中途/社会人
申込期間	5月10日～5月19日	8月3日～8月15日	【6月試験】 5月10日～5月19日 【9月試験】 8月3日～8月15日
一次試験	6月12日	9月18日	【6月試験】6月12日 【9月試験】9月18日
二次試験	7月中旬～下旬	10月下旬	要問合せ
三次試験	8月下旬	11月下旬	要問合せ
最終合格発表	9月下旬	12月中旬	要問合せ

なお、中途/社会人採用の技術職については、年に一度しか試験が実施されない点に注意が必要です。

前橋市役所の試験概要（大卒）

ここでは、大卒程度試験の試験概要を解説します。

前橋市役所では大学卒業見込みの方や20代後半までの方を対象にした大卒程度試験が多く実施されています。

前橋市役所 大卒の採用区分・受験資格

前橋市役所の大卒程度試験では、事務職から技術職まで幅広い職種が採用されています。

採用数が一番多い点も特徴です。

【前橋市役所 大卒程度の採用職種】

• 事務Ⅰ
• 事務Ⅰ（歴史学・考古学）
• 土木Ⅰ
• 建築Ⅰ
• 電気Ⅰ
• 社会福祉士
• 保健師

また、基本的な受験資格は「22歳以上29歳以下」もしくは「21歳以下で大学卒業見込みの方」です。

試験区分は大卒程度となっていますが、学歴要件は設定されていません。

最終学歴が高校卒の方であっても、年齢要件を満たしていれば受験可能となっています。

ただし「事務Ⅰ（歴史学・考古学）」については、大学等で歴史学または考古学の専攻が必要となります。

前橋市役所 大卒の採用試験内容

前橋市役所では、一次試験で教養試験と適性検査、二次試験および三次試験では面接試験が課されます。また、技術職を受験する際は専門試験も課される点に留意しましょう。

面接試験が二度課されるため、仕事や職場、自治体への理解が重要といえます。

しかし、試験内容の詳細は公式ホームページ上では確認できませんでした。試験案内が更新されたら、前橋市の公式ホームページの確認を行いましょう。

一次試験	教養試験適性検査専門試験（技術職のみ）
二次試験	面接試験
三次試験	面接試験

前橋市役所 大卒の倍率

前橋市役所の大卒程度 事務Ⅰの倍率は、例年「13倍〜18倍程度」です。他の公務員試験と比較して倍率が高めとなっています。

過去3回の試験結果は以下の通りです。

年度	一次受験者	一次合格者	二次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	243	123	60	–	–
令和5年	233	91	40	18	12.9
令和4年	263	124	45	20	13.2
令和3年	340	125	41	24	14.2

前橋市役所の試験概要（高卒）

前橋市役所では高校卒業見込みの方や短大・専門学校卒程度の方を対象とした、高卒程度試験が実施されています。

ここでは、前橋市役所の高卒程度試験の試験概要を解説します。

前橋市役所 高卒の採用区分・受験資格

前橋市役所の高卒程度試験では、事務職と一部の技術職が採用されています。

【前橋市役所 高卒程度の採用職種】

• 事務Ⅱ
• 土木Ⅱ
• 電気Ⅱ

また、基本的な受験資格は「18歳以上23歳以下の方」です。

ただし、大学卒業者および卒業見込み者は受験できない点に留意しましょう。

前橋市役所は短大卒程度で事務職の募集がないため、短大や専門学校の卒業者も高卒程度試験を受験することとなります。

前橋市役所 高卒の採用試験内容

前橋市役所の高卒程度試験では、一次試験で教養試験と適性検査、二次試験および三次試験で面接試験が課されます。

また、技術職を受験する場合は一次試験で専門試験も課される点に留意しましょう。

試験内容の詳細については前橋市の公式ホームページ上で公表されていませんでした。

試験期が近付き、情報が更新されたら前橋市の公式ホームページを確認しましょう。

一次試験	教養試験適性検査専門試験（技術職のみ）
二次試験	面接試験
三次試験	面接試験

前橋市役所 高卒の倍率

前橋市役所の高卒程度の倍率は、例年「5倍〜10倍程度」です。令和3年試験は、採用予定人数4名に対して11名が最終合格を果たしています。

以下では過去3回の試験結果を紹介します。

年度	一次受験者	一次合格者	二次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	40	33	23	–	–
令和5年	38	28	13	4	9.5
令和4年	56	35	13	6	9.3
令和3年	54	34	14	11	4.9

前橋市役所の試験概要（中途/社会人）

前橋市役所では民間企業等での勤務経験がある方向けの採用試験（社会人経験者対象試験）を実施しています。

大卒程度試験の年齢要件を満たしていない場合でも受験できる可能性があるため、対象の方は視野に入れましょう。

前橋市役所 中途/社会人の採用区分・受験資格

前橋市役所の中途/社会人採用では、事務職や技術職、一部の資格免許職が募集されています。

【前橋市役所 中途/社会人採用の採用職種】

• 事務Ⅰ
• 事務Ⅰ（歴史学・考古学）
• 土木Ⅰ
• 建築Ⅰ
• 電気Ⅰ
• 機械Ⅰ
• 保健師
• 社会福祉士

基本的な受験資格は以下の両方に該当する方です。

1. 27歳以上59歳以下（翌年3月末時点）
2. 過去7年のうち民間企業等での勤務が5年以上ある方（40歳以下の方は過去11年のうち7年以上の勤務経験）

ただし「事務Ⅰ（歴史学・考古学）」を受験する場合は、大学等で歴史学もしくは考古学の専攻が必要です。

また「保健師」「社会福祉士」を受験する場合は、指定の資格が必要となります。

なお事務Ⅰの中途/社会人試験は年間2回実施されますが、原則として併願はできません。

ただし、6月の第一回試験の一次試験で不合格になった場合のみ、第二回試験の併願が可能となります。

前橋市役所 中途/社会人の試験内容

前橋市役所の中途/社会人採用では一次試験でSPI方式の筆記試験、二次試験および三次試験で面接試験が課されます。また、技術職を受験する場合は専門試験も課されます。

ただし、詳細な試験内容は公式ホームページ上で公表されていませんでした。

試験期が近付いて情報が公開されたら、前橋市の公式ホームページで確認を行いましょう。

一次試験	筆記試験（SPI方式）専門試験（技術職のみ）
二次試験	面接試験
三次試験	面接試験

前橋市役所 中途/社会人の倍率

前橋市役所の中途/社会人 事務職の採用倍率は「9倍〜42倍程度」です。多くの社会人が受験しやすい内容であるため、高倍率な試験となっています。

以下では過去3回の試験結果を紹介します。なお令和4年以降は6月実施分の結果です。

年度	一次受験者	一次合格者	二次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	103	69	30	–	–
令和5年	115	65	23	7	16.4
令和4年	159	82	21	4	39.8
令和3年	63	20	10	7	9.0

前橋市役所のその他の試験区分

前橋市役所では、ほかにも「障がい者対象試験」「氷河期世代対象試験」が実施されており、それぞれ事務職が1名募集されています。

前橋市役所の事務職を志望する方で受験資格を満たす場合は検討しましょう。

前橋市役所採用試験対策・勉強方法

前橋市の採用試験は、教養試験の学習と面接対策をバランスよく進めることが大切です。

面接試験の回数が多いため人物重視の試験ともいえますが、一次試験の倍率も2倍〜3倍程度あるため、気を抜かずに対策を進めましょう。

教養試験の対策方法

前橋市役所の教養試験対策は、過去問を繰り返し解く学習がおすすめです。

公務員試験では過去問と似た問題が出題されるため、最も効率的な学習となります。

また、教養試験の中でも出題数が多い「数的処理」や「文章理解」から始めることがポイントです。

一般的には6割程度の正答率が合格ラインとなっているため、難問に悩むよりも基礎的な問題を確実に得点できるようにしましょう。

教養試験の対策方法や出題内容の詳細は以下の記事で解説しています。教養試験の学習方法で悩んでいる人は、ぜひご覧ください。

面接試験の対策方法

面接試験は、繰り返し模擬面接を受ける対策がおすすめです。

大学の就職支援や職業安定所、公務員予備校を積極的に利用しましょう。

その中でも公務員予備校ならば、公務員試験のツボを押さえた指導を受けられます。

筆記試験を含む包括的なサポートを受けられるため、合格が近付くでしょう。

特に通信講座を提供しているアガルートでは、回数無制限で模擬面接を受けられます。

公務員試験の専門家から面接カードの作成指導まで受けられるため、大きなアドバンテージとなるでしょう。

公務員試験の通信講座・予備校｜アガルートアカデミー

独学で面接対策を行う場合は、自分が話す姿の録画や録音がおすすめです。声のトーンやボリューム、テンポの確認が可能です。

家族や友人などの第三者から客観的な意見をもらえれば、よりブラッシュアップされていくでしょう。

前橋市役所職員を目指す人へ

今回は前橋市役所職員の採用について解説しました。

採用試験への合格は決して簡単ではありませんが、ぜひチャレンジしてください。

倍率が10倍を超える年もあるなど、決して簡単な試験ではありません。

合格のためには試験日程や試験内容を適切に理解した効率的な対策を行うことが重要です。

対策の方法は大きく「独学」と「公務員予備校の活用」にわけられますが、おすすめは公務員予備校の活用です。

公務員予備校では、一次試験の教養試験対策だけでなく、二次試験および三次試験の面接対策も受けられます。

しかし「公務員予備校が自分に合っているかわからない」といった方も多いです。

そこでアガルートでは無料の受講相談を実施しています。公務員試験の悩みや対策の進め方を電話やメール、Zoomを用いて相談可能です。

また、アガルートでは資料請求も実施しています。サポート内容や学習の進み方を確認できるため、ぜひご利用ください。

アガルートは通信講座であるため、全国から利用可能です。校舎型の予備校よりも費用を抑えて利用ができ、移動時間も不要です。

公務員試験の合格は学習方法に大きく左右されるため、自分に合った対策方法を見つけてください。