「福井県庁に入庁したい」などと考えていますか。

福井県庁は、充実した雇用環境や福井県に貢献できるやりがいのある業務内容などが魅力の人気の職場です。

しかし、採用試験の難易度は決して簡単でなく、入念な対策を行わないと合格は難しいです。

そのため、試験の特徴や対策の方法などを適切に理解しましょう。

本記事では、福井県庁の採用情報や仕事内容、雇用環境、公務員試験対策の進め方などを解説しています。

福井県庁への合格に向けて何をすべきかが理解できるため、ぜひご覧ください。

福井県庁の仕事内容・給与・福利厚生・求められる人材

福井県庁の採用試験では、個別面接や集団討論が実施されるため、求められる人材や仕事内容への理解が重要となります。

また、受験先選びの参考にして入庁後に後悔しないためにも、給与や福利厚生といった雇用環境も確認しましょう。

ここでは、福井県庁の仕事の内容や求められる人材、給与、福利厚生などを紹介します。

福井県庁の仕事内容

福井県庁では、福井県の運営に携わる以下のような業務が行われています。

• 市町村や国との連絡調整業務
• 市町村の範囲を越える広域的な業務
• 市町村が処理するには適当でないと認められる業務 など

市町村の仕事と比較して大規模な業務である点が特徴のひとつです。

また、福井県庁には「未来創造部」や「防災安全部」「交流文化部」「健康福祉部」などの多岐にわたる部署が存在し、数年に一度の間隔で異動をしながら仕事を行うこととなります。

ただし、採用される職種によっては、配属される部署が限定的である場合もあるため「福井県庁に入庁して何をしたいか」を明確にして職種を選びましょう。

福井県庁では、大きく以下の3種類の職種が募集されています。

事務系職種

福井県庁では、以下の事務系職種が採用されています。

• 行政
• 心理・福祉
• 小・中学校事務
• 警察行政

この中でも、行政職は最も多くの人数が採用されている職種であり、入庁後は各種施策の企画運営や福祉、税務、総務といった行政事務全般に従事することとなります。

また、数年に一度のスパンで異動がある点も特徴です。

さまざまな部署でキャリアを重ねられるため、多様な経験や知識などを習得できます。

一方で小・中学校事務や警察行政などで採用されると、公立の学校や警察署などの特定の機関で事務に従事することとなります。

技術系職種

福井県庁の技術系職種とは、採用された特定分野の仕事を専門的に担当する職種です。

理系の学生や関連業界からの転職にも人気があります。

行政職と同様に定期的な異動はありますが、その範囲は限定的です。

ひとつの分野に関するスキルや知識を極められる職種といえるでしょう。

また、一言で技術系職種といっても、福井県庁では以下のような職種が採用されています。

• 農学
• 林学
• 水産
• 建築
• 土木（総合）
• 電気
• 化学
• 機械・金属
• 生物（警察）
• 物理（警察）

資格免許職

福井県庁の資格免許職とは、採用条件として資格の所持（取得見込み含む）が定められている職種です。

福井県庁では、以下のような資格免許職が採用されています。

• 福祉・心理（精神保健福祉）
• 栄養士
• 薬剤師
• 看護師
• 助産師
• 保健師
• 獣医師
• 臨床検査技師
• 臨床放射線技師
• 理学療法士 など

ただし、毎年すべての職種で採用が行われているわけではない点に留意してください。

また福井県庁では、ほかにも警察官の採用が行われています。

福井県庁の給料・年収

福井県が公表している「福井県の給与・定員管理等について」によれば、福井県庁の職員（一般行政職）の平均給料月額は「317,877円」です。

また、平均給料月額に扶養手当や超過勤務手当を含む各種手当を加算した金額（平均給与月額）は「379,129円」となっています。

そして、平均給与/給料月額から想定できる平均年収は「610万円〜640万円」です。

平均年収には、6月と12月に支給される期末・勤勉手当も含まれています。

加えて、大学卒で行政職に採用された場合の初任給は「191,700円」です。

ここに扶養手当や通勤手当、住居手当などの各種手当を加えた金額が最終的な給与月額となります。

平均給料月額	317,877円
平均給与月額	379,129円
平均年収	610万円〜640万円
初任給	大学卒：191,700円 高校卒：158,900円

ただし、上記の平均年収は、あくまでも弊社が独自に算出した金額となっています。

また、公務員の給与や年収は、手当の受給状況や役職、勤続年数などによって異なる点にも留意してください。

※「平均給料月額」とは、各職種ごとの職員の基本給の平均
※「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間外勤務手当等の全ての諸手当の合計
※参考：福井県の給与・定員管理等について

福井県庁の福利厚生

福利厚生が手厚い点も福井県庁の魅力のひとつです。

給与面に着目すれば、ボーナスに相当する期末・勤勉手当が支給されます。

期末・勤勉手当とは、給料月額の約4.5か月分の金額を6月と12月に分けて支給する制度です。

また、年20日の年次休暇や特別休暇、育児休業、フレックス制の導入、テレワークの推進、早出遅出勤務といったワーク・ライフ・バランスを達成しやすい環境も魅力です。

加えて、健康診断や職員住宅の整備、サークル活動などの福利厚生も提供されています。

新規採用職員が先輩職員からアドバイスや相談を受けられる「トレーナー制度」や各種研修制度も充実しているため、県庁職員としても成長できる環境となっています。

福井県庁で求められる人材

福井県庁では、目指すべき職員像として以下の5つを掲げています。

• 公務員としての高い倫理観・使命感とともに、深い郷土愛を持ち、県民に信頼される職員
• 自らの仕事に誇りを持ち、誠実に職務を遂行する豊かな人間性を持った職員
• 県民の視点に立って、自ら考え行動する職員
• 時代の流れに的確に対応し、創造性とチャレンジ精神、高い政策立案能力や専門性を備えた職員
• 経営感覚とスピード感を持ち、常に改革・改善に取り組む熱意のある職員

これらの職員像は、入庁後に習得できる制度作りが行われていますが、面接試験でも重視される可能性が高いです。

目指すべき職員像に絡めた経験や強みを回答できれば、高評価を得られる要因となるでしょう。

福井県庁の職員になるには

福井県庁の職員になるには、福井県が行う採用試験に合格する必要があります。

採用区分によっても異なりますが、教養試験や専門試験、口述試験などの幅広い内容が問われるため、試験の特徴や内容を適切に理解して効率的に学習を進める必要があります。

そして、効率的に対策を進めるためには「実際に公務員試験に合格した方がどのように対策を進めたか」を知ることが重要です。

以下のコラムでは、通信講座のアガルートを活用して実際に公務員試験に合格した方の体験談を紹介しています。

試験期の過ごし方や対策の方向性、失敗談などにも触れているため、公務員試験のイメージ作りに役立ててください。

福井県庁の職員になるには？採用試験の日程・倍率・試験内容など

福井県庁の採用試験は、複数の試験区分で実施されています。

各区分で日程や試験内容、年齢制限などが異なるため、自分が受験する区分の情報を必ず確認しましょう。

福井県庁の採用試験日程

福井県庁の各区分は試験日程が異なります。

公務員試験は一次試験の日程から逆算して対策を進めることが大切であるため、受験する区分の日程を確認しましょう。

以下では、福井県庁で行政職が採用されている主な区分における令和5年試験の日程を紹介しています。

令和6年以降も同時期に試験が実施される見込みですが、詳細は受付期間が近付いたタイミングで福井県庁のホームページを確認しましょう。

	大学卒	アピール枠	高校・短大卒	中途/社会人
受付期間	4月28日～5月30日	3月3日～22日	8月10日～29日	8月10日～9月19日
一次試験	6月18日	4月6日～20日	9月24日	10月15日
一次合格発表	6月30日	5月11日	10月5日	11月1日
二次試験	7月22日～30日 （指定する2日間）	6月2日～4日 （指定する2日間）	11月3日～4日	10月18日～19日
最終合格発表	8月中旬	6月下旬	11月中旬	12月上旬

福井県庁の試験概要（大卒・アピール枠）

福井県庁では、大学を卒業見込みの方や20代、30代前半の方などを対象とした大卒程度（Ⅰ種）試験が実施されています。

ここでは、試験の概要や倍率などを解説します。

福井県庁 大卒の採用区分（種類）・受験資格

福井県庁のⅠ種では、事務系職種から技術系職種まで、幅広く募集が行われています。

【福井県庁 Ⅰ種 採用職種（令和5年）】

• 行政：43名
• 行政（アピール枠）：12名
• 福祉・心理：10名
• 福祉・心理（精神保健福祉）：2名
• 農学：7名
• 林学：3名
• 水産：2名
• 建築：3名
• 土木（総合）：8名
• 電気：5名
• 栄養士：4名
• 化学：1～2名程度
• 機械・金属：1～2名程度
• 警察行政：9名
• 生物（警察）：1名
• 物理（警察）：1名

また、行政職の基本的な受験資格は「22歳以上34歳以下の方（採用日時点）」です。

学歴の要件はないため、年齢要件を満たしていれば最終学歴が高校卒や短大卒の方でも受験ができます。

福井県庁 大卒の試験内容

福井県庁のⅠ種（行政）では、通常の採用枠とアピール枠が設置されています。

通常の採用枠の一次試験では、択一式の教養試験と専門試験、適性検査が課されます。

配点は「教養試験：100点」「専門試験：200点」です。

一方でアピール枠の一次試験は、SPIを用いた基礎能力試験と適性検査、アピールシート選考で実施されます。

アピールシート選考は事前提出となっており「基礎能力検査：100点」「アピールシート選考：200点」で一次試験の合格者が決まります。

また、二次試験の内容は、論文試験と口述試験、適性検査です。

口述試験は個別面接と集団討論が課され（アピール枠は個別面接のみ）「論文試験：100点」「口述試験：400点」の配点で最終合格者が決まります。

加えて、二次試験時に外国語資格加点が20点分存在するため、英語に関する高度な資格をもつ場合は試験が有利に進む可能性があります。

一次試験	【教養試験（150分）】 公務員として必要な一般知識および知能についての、50題必須解答の択一式試験 【専門試験（120分）】 60題中40題選択解答の択一式試験 （憲法/行政法/民法/刑法/労働法/経済原論/経済政策/財政学/経済事情/政治学/行政学/社会政策/社会学/国際関係/心理学/教育学） 【適性検査】 職務遂行上必要な素質および適性についての検査
一次試験 （アピール枠）	【基礎能力試験】 公務員として必要な基礎的な能力についてのSPI3を用いた試験 【性格検査】 受験者の性格特性をみるためのSPI3を用いた検査 【アピールシート選考】 県政の課題解決に活かせる知識や経験などについての、提出されたアピールシートによる審査
二次試験	【論文試験（70分）】 県政の課題に対する理解度や思考力、文章による表現力などについての記述式試験 【口述試験】 人柄や性格、職務遂行能力などについての集団討論および個別面接 （アピール型は個別面接のみ） 【適性検査】 職務遂行上必要な素質および適性についての検査 【外国語資格加点】 英語の一定水準以上の語学資格を有する方について一定点を加点 （TOEIC 730点以上/TOEFL iBT 80点以上/実用英語技能検定 準1級・1級）

福井県庁 大卒の採用倍率

福井県庁のⅠ種（行政）の倍率は、通常枠で2倍〜3倍程度、アピール型で2倍〜4倍程度です。

いずれの倍率も低めではありますが、 アピール型の方が若干高倍率な傾向にあります。

通常枠	受験者数	一次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	132名	98名	58名	2.3倍
令和5年	148名	92名	58名	2.6倍
令和4年	153名	114名	74名	2.1倍

アピール型	受験者数	一次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	93名	51名	30名	3.1倍
令和5年	72名	47名	21名	3.4倍
令和4年	25名	18名	12名	2.1倍

福井県庁の試験概要（高卒・短大卒）

福井県庁では、高校や短大を卒業見込みの方などを主な対象としたⅡ種試験が実施されています。

ここでは、試験の概要や倍率などを解説します。

福井県庁 高卒・短大卒の採用区分・受験資格

福井県庁のⅡ種試験では、行政職や小・中学校事務職、一部の技術系職が募集されています。

【福井県庁 Ⅱ種 採用職種（令和5年）】

• 行政：2名
• 農学：2名
• 林学：2名
• 土木（総合）：2名
• 小・中学校事務：3名

また、行政職の基本的な受験資格は「18歳以上21歳以下の方（採用日時点）」です。

学歴の要件はなく、高卒の方も短大卒の方も同じ試験を受けることとなります。

福井県庁 高卒・短大卒の試験内容

福井県庁のⅡ種試験（行政）の一次試験では、択一式の教養試験と適性検査が課されます。

適性検査の採点は行われず「教養試験：100点」の配点で一次試験の合格者が決まります。

また、二次試験の内容は記述式の作文試験と個別面接、適性検査です。

「作文試験：60点」「口述試験：160点」の配点となっており、一次試験と二次試験の成績を総合して最終合格者が決まります。

一次試験	【教養試験（120分）】 公務員として必要な一般知識および知能についての択一式試験 【適性検査】 職務遂行上必要な素質および適性についての検査
二次試験	【作文試験（60分）】 課題に対する論理的思考・表現力などについての記述式試験 【口述試験】 人柄や性格などをみるための個別面接 【適性検査】 職務遂行上必要な素質および適性についての検査

福井県庁 高卒・短大卒の採用倍率

福井県庁のⅡ種（行政）の倍率は、例年「2倍〜8倍程度」です。

令和2年試験は倍率が高めでしたが、令和3年以降は比較的穏やかとなっています。

	受験者数	一次合格者	最終合格者	倍率
令和6年	24名	17名	8名	3.0倍
令和5年	18名	13名	5名	3.6倍
令和4年	9名	8名	4名	2.3倍

福井県庁の試験概要（中途/社会人）

福井県庁では、民間企業での勤務経験を有する方を対象とした中途/社会人採用（移住・定住促進枠）が実施されています。

ここでは、試験の概要や倍率などを解説します。

福井県庁 中途/社会人の採用区分（種類）・受験資格

福井県庁の移住・定住促進枠では、行政職と一部の技術系職種が募集されています。

【福井県庁 移住・定住促進枠 採用職種（令和5年）】

• 行政：8名
• 土木（総合）：3名

令和4年以前は農学や林学、建築などが募集された実績もあります。

また、行政職の基本的な受験資格は「59歳以下（採用日時点）で福井県外に本社を置く民間企業等での職務経験が過去約10年中5年以上ある方」です。

ただし、試験実施年の7月31日時点で福井県内に在住の方は受験ができない点に留意してください。

学歴の要件はありません。

福井県庁 中途/社会人の試験内容

福井県庁の移住・定住促進枠（行政）の一次試験では、SPIを用いた基礎能力試験と記述式の論文試験、適性検査が課されます。

適性検査は採点されず「基礎能力試験：100点」「論文試験：300点」で一次試験合格者が決まります。

また、二次試験の内容は、個別面接と適性検査です。

個別面接の配点は400点で、一次試験と二次試験の点数を総合して最終合格者が決まります。

加えて、二次試験時には外国語資格加点が存在し、英語分野の高度な資格を有する場合は20点の加点を受けられます。

一次試験	【基礎能力試験（70分）】 公務員として必要な基礎的な能力についてのSPI3を用いた択一式試験 【論文試験（70分）】 県政の課題に対する理解度や思考力、文章による表現力などについての記述式試験 【適性検査】 職務遂行上必要な素質や適性についての検査
二次試験	【口述試験】 人柄や性格、職務遂行能力などについての個別面接 【適性検査】 職務遂行上必要な素質および適性についての検査 【外国語資格加点】 英語の一定水準以上の語学資格を有する方について一定点を加点 （TOEIC 730点以上/TOEFL iBT 80点以上/実用英語技能検定 準1級・1級）

福井県庁 中途/社会人の採用倍率

福井県庁の移住・定住促進枠（行政）の倍率は、例年5倍〜10倍程度です。

過去3回の試験結果は以下の通りです。

	受験者数	一次合格者	最終合格者	倍率
令和6年 （後期募集）	42名	18名	10名	4.2倍
令和6年 （前期募集）	35名	27名	7名	5.0倍
令和5年	32名	20名	11名	2.9倍
令和4年	78名	20名	8名	9.8倍

福井県庁の採用試験対策・勉強方法

福井県庁のⅠ種試験は、通常の採用枠とアピール型から選択できる点が特徴です。

アピール型はSPI3で受けられるため、民間企業を併願する場合や試験まで時間がない方などに向いています。

一方で、通常の採用枠は、民間企業の受験を考えていない方におすすめです。

若干ですが、通常の採用枠の方が倍率は低めであり、ほかの公務員との併願もしやすくなります。

また、基本的に一次試験対策は過去問演習で進めましょう。

公務員試験は過去問と同じ論点の問題が繰り返し出されるため、効率良く合格水準の知識を得られる方法となります。

出題数が多い数的処理や文章理解、憲法、民法、ミクロ・マクロ経済学などから優先的に対策を始めましょう。

特に専門試験については、今まで触れてこなかった分野が出題されるケースも多いです。

そのため、科目の特徴や優先順位を理解して学習計画を立てましょう。

以下の記事では、公務員試験の専門試験の概要や優先順位などを紹介しているため、ぜひ参考にしてください。

【公務員試験】専門科目の勉強法とおすすめ優先順位～択一＆記述～

また、面接試験対策は模擬面接の活用がおすすめです。

特に公務員予備校や通信講座の模擬面接であれば、公務員試験の回答のポイントや頻出の質問を踏まえた指導を受けられます。

そして、通信講座のアガルートでは、回数無制限の模擬面接を提供しています。

回答の内容はもちろん、面接カードの作成まで公務員試験の専門家によるサポートを受けられるため、合格に大きく近付くでしょう。

もちろん、筆記試験対策や論文の添削指導も受けられるため、公務員試験の対策で悩んでいる方はぜひご検討ください。

福井県庁職員を目指す人へ

今回は福井県庁の採用情報や仕事の内容、雇用環境、公務員試験対策の進め方などを解説しました。

福井県庁は手厚い給与・福利厚生や、福井県に貢献できるやりがいのある業務内容などが魅力の職場ですが、合格の難易度は決して低くありません。

幅広い出題範囲の対策を限られた時間の中で効率的に進めるためにも、自分に合った学習方法を選ぶことが重要です。

そして、公務員試験対策を効率良く進めたい方は、公務員予備校や通信講座の活用がおすすめです。

特に通信講座のアガルートであれば、時間や場所に囚われず学習ができるため「部活やアルバイトで忙しい」「近くに予備校がない」「隙間時間を有効に活用したい」といった幅広い方が効率良く学習を進められます。

公務員試験の対策で悩んでいる方などに向けた無料の受講相談や資料請求を受け付けているため、受けられるサポートや自分に合っているかなどを確認してはいかがでしょうか。

受講相談は電話やメール、Zoomなどで利用できるため、気軽に活用してください。

公務員試験の合否は対策方法に大きく影響されるため、自分に合った勉強方法を見つけ、後悔のない選択に繋げましょう。